労働基準一般

2025年8月20日

　令和６年度の労働基準監督署の監督指導結果ですが、「長時間労働が疑われる事業場」に対して監督指導を行ったところ、81.1％で労働基準関係法令違反が認められたという公表がありました。　対象事業場は、「長時間労働が疑われる […]

2025年5月19日

　「風薫る５月」が３か月くらい続いて欲しいものですが、梅雨のはしりとみられる天気が予報されています。　梅雨が明ければ（又は梅雨の合間）には、ついに夏日や猛暑日がやってきます。　令和７年６月１日からの「熱中症対策義務化」 […]

2025年4月28日

年度末から年度初めの報道で、「初任給30万円超え」、「ベースアップ〇％」のような賃上げを聞かれた方は多いのではないでしょうか。そして、４月から５月にかけて、改定後の賃金の締め日と支給日がやってきます。まず、基本給や手当 […]

2025年4月15日

　新年度が始まり、時期的に「試用期間」についてのご質問事項を記載します。Ｑ　試用期間を設けるか、否か？ A　実際の就労状況を確認して、資質や業務への適格性が見えてくることがありますので、試用期間はあった方が良いと考えま […]